近年來(lái)，太和縣雙廟鎮(zhèn)高度重視優(yōu)秀年輕干部的培養(yǎng)，牢牢抓好后繼有人這個(gè)根本大計(jì)，建立起一支來(lái)源廣泛、數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的年輕干部隊(duì)伍，為鄉(xiāng)村振興提供了堅(jiān)強(qiáng)人才保障。

以“育”為前提，提升認(rèn)識(shí)抓思想，把牢“方向盤(pán)”。堅(jiān)持“思想為先、教育在先、預(yù)防優(yōu)先”的原則，開(kāi)展廉政教育，率先解決年輕干部思想認(rèn)識(shí)問(wèn)題。常態(tài)化開(kāi)展“廉政周講堂”“警示教育會(huì)”等活動(dòng)，用反面案例警示教育年輕干部引以為戒，增強(qiáng)年輕干部紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)，不斷補(bǔ)足年輕干部“精神之鈣”，擰緊思想“總開(kāi)關(guān)”；活用“三會(huì)一課”，召開(kāi)“年輕干部座談會(huì)”，集中為年輕干部發(fā)放《給年輕人的21封信》等書(shū)籍，使廣大年輕干部增強(qiáng)拒腐防變的“免疫力”；嚴(yán)格落實(shí)“一把手”談心談話制度，利用考察考核、任前談話、述職述廉等時(shí)機(jī)，對(duì)年輕干部在工作、學(xué)習(xí)、作風(fēng)等方面開(kāi)展談心談話，將干部找組織談心談話變?yōu)榻M織主動(dòng)找干部談心談話，提醒和教育年輕干部提高自律意識(shí)，從思想上、行動(dòng)上遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，做到防微杜漸，防患于未然。

以“用”為目的，加強(qiáng)鍛煉抓實(shí)踐，勇挑“千斤擔(dān)”。秉承“實(shí)踐出真才，實(shí)踐長(zhǎng)真知”的原則，著力錘煉年輕干部“提筆能寫(xiě)、上臺(tái)能講、遇事能干”的真本領(lǐng)，以實(shí)踐歷練提能力，錘煉擔(dān)當(dāng)作為“鐵臂膀”。突出理論與實(shí)踐相結(jié)合，錘煉年輕干部“提筆能寫(xiě)”的真本領(lǐng)。實(shí)行信息寫(xiě)作月通報(bào)制度，讓年輕干部把所干、所思、所想付諸筆端；堅(jiān)持“有想就寫(xiě)、有寫(xiě)就說(shuō)”，錘煉年輕干部“上臺(tái)能講”的真本領(lǐng)。組織年輕干部宣講團(tuán)到村進(jìn)行政策宣講，以勤登臺(tái)來(lái)消除緊張情緒，提高語(yǔ)言表達(dá)能力；堅(jiān)持實(shí)踐鍛煉，通過(guò)分批次抽調(diào)40多名年輕干部進(jìn)行包村鍛煉，積極開(kāi)展“訪農(nóng)戶、問(wèn)需求、辦實(shí)事、解難題”、“我為群眾辦實(shí)事”等活動(dòng)，并結(jié)合環(huán)境整治、秸稈禁燒、信訪維穩(wěn)等工作進(jìn)行前沿歷練，讓干部在實(shí)踐中長(zhǎng)本領(lǐng)、錘意志，在負(fù)重中強(qiáng)擔(dān)當(dāng)、勇作為。

以“細(xì)”為關(guān)鍵，健全制度抓落實(shí)，錘煉“磨刀石”。堅(jiān)持“嚴(yán)管和厚愛(ài)結(jié)合、約束與激勵(lì)并重”的原則，助力年輕干部牢記初心使命，更好擔(dān)當(dāng)作為?！皣?yán)管”，健全日常提醒監(jiān)督機(jī)制，充分運(yùn)用談心談話、提醒函詢等制度，做到抓早抓小、防微杜漸，嚴(yán)格執(zhí)行工作考勤制度，給黨員干部上好紀(jì)律“緊箍咒”，以“嚴(yán)管”錘煉干部；“厚愛(ài)”，踐行“以關(guān)愛(ài)促活力，以關(guān)心增動(dòng)力”的理念，主動(dòng)傾聽(tīng)年輕干部在工作、生活方面訴求，實(shí)實(shí)在在地為年輕干部排憂解難；“約束”，持續(xù)完善《雙廟鎮(zhèn)鎮(zhèn)村干部考勤制度》《雙廟鎮(zhèn)機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)管理制度》等相關(guān)規(guī)章制度，要求全鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、單位和各部門(mén)，必須做到上班簽到、事前請(qǐng)假，杜絕遲到、早退和無(wú)故缺崗、脫崗現(xiàn)象。激勵(lì)優(yōu)秀年輕干部在基層一線主動(dòng)擔(dān)當(dāng)，積極作為。