近年來，阜南縣田集鎮(zhèn)高度重視發(fā)展黨員工作，立足鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際，通過“源頭把控、過程管控、加強培養(yǎng)”等舉措，把好發(fā)展黨員“入口關”“程序關”“成效關”，著力打造一支信念堅定、素質優(yōu)良、紀律嚴明、作用突出的黨員隊伍，為鄉(xiāng)村振興注入強勁動力。

  源頭把控筑牢“入口關”，優(yōu)化黨員發(fā)展結構。為確保黨員隊伍的廣泛性和代表性，田集鎮(zhèn)組織各村（社區(qū)）黨組織開展全面細致的摸排工作。一方面，聚焦重點人群，將返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)青年、致富能手、退伍軍人等作為重點培養(yǎng)對象，建立人才信息庫。2025年，全鎮(zhèn)共摸排出各類優(yōu)秀人才40余名，其中返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)青年8名、致富能手7名、退伍軍人6名。另一方面，注重在產業(yè)一線、項目一線、服務一線發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)積極分子，引導他們在實踐中錘煉黨性、增長才干。針對農村黨員發(fā)展存在“近親繁殖”“帶病入黨”等風險，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委建立入黨申請人源頭庫、入黨積極分子儲備庫、發(fā)展對象動態(tài)庫“三庫聯(lián)動”機制，通過“黨員推薦+群眾舉薦”“雙培養(yǎng)雙提升”“一村一冊”等渠道，2025年上半年，累計儲備申請人116名，入黨積極分子35名。2025年新發(fā)展黨員中，35歲以下占比75%，大專及以上學歷占比59%，婦女黨員占比50%，其中返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)青年中培養(yǎng)發(fā)展對象2名，占年度計劃的17%，有效破解農村黨員老齡化難題。

  過程管控嚴守“程序關”，確保黨員發(fā)展質量。在黨員發(fā)展過程中，田集鎮(zhèn)堅持把政治標準放在首位，嚴格執(zhí)行發(fā)展黨員程序，做到環(huán)節(jié)不漏、程序不減、標準不降。一是建立多級審查機制。在確定入黨積極分子、發(fā)展對象和預備黨員轉正等關鍵環(huán)節(jié)，實行村（社區(qū)）黨組織初審、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委預審、縣級組織部門復審的三級審查制度。今年以來，通過黨員材料“回頭看”機制，對11名黨員資料進行了抽查，對3名材料不齊全、程序不規(guī)范的對象進行了整改，確保程序合規(guī)率達100%。二是加強政治審查。通過與本人談話、查閱有關檔案材料、找有關單位和人員了解情況等方式，對發(fā)展對象的政治歷史、直系親屬和主要社會關系情況進行全面審查，堅決防止“帶病入黨”，在2025年發(fā)展的12名黨員中，均通過紀檢、公安、信訪等多部門的聯(lián)合審查，實現(xiàn)“零瑕疵”發(fā)展。三是強化公示監(jiān)督。推行“三公示三反饋”機制，即對確定為入黨積極分子、發(fā)展對象和預備黨員的人員，及時在村（社區(qū)）黨務公開欄進行公示，公示時間不少于5個工作日，廣泛接受黨員群眾監(jiān)督。

  強化培養(yǎng)夯實“成效關”，提升黨員發(fā)展素質。為提高入黨積極分子和發(fā)展對象的思想政治素質和業(yè)務能力，田集鎮(zhèn)黨委采取多種形式加強培養(yǎng)教育。一是舉辦專題培訓班。定期組織入黨積極分子和發(fā)展對象參加集中培訓，邀請黨校專家、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部為他們授課，內容涵蓋黨的創(chuàng)新理論、黨章黨規(guī)、鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略等方面。今年已舉辦培訓班2期，培訓人員300余人次。二是開展實踐鍛煉。結合鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心工作，安排入黨積極分子和發(fā)展對象參與環(huán)境整治、矛盾調解等志愿服務活動，讓他們在實踐中接受考驗、增長才干。今年以來，共有25名入黨積極分子和發(fā)展對象參與了各類志愿服務活動。三是實行結對幫帶。為每名入黨積極分子和發(fā)展對象指定兩名正式黨員作為培養(yǎng)聯(lián)系人，通過建立“1+N”結對培養(yǎng)機制，每名培養(yǎng)聯(lián)系人負責3-5名積極分子，目前，已累計開展談心談話35次，充分了解他們的思想、工作和學習情況，及時給予指導和幫助。