近年來，潁上縣魯口鎮(zhèn)把發(fā)展黨員工作作為黨的建設(shè)一項重要工作來抓，嚴(yán)格遵循“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的總要求，積極探索新途徑新方法，念好“儲、謀、嚴(yán)、教”四字訣，從嚴(yán)從實(shí)規(guī)范抓好發(fā)展黨員工作，全面提升發(fā)展黨員工作質(zhì)效。

  念好“儲”字訣，深挖“源頭活水”。堅持以優(yōu)化結(jié)構(gòu)為關(guān)鍵，根據(jù)不同群體、行業(yè)和崗位特點(diǎn)，確定發(fā)展黨員的重心，采取“發(fā)現(xiàn)一個、培養(yǎng)一個、成熟一個、發(fā)展一個”的“四個一”模式，不斷優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)。各村（社區(qū)）著力發(fā)現(xiàn)并培養(yǎng)有擔(dān)當(dāng)、能干事、以實(shí)際行動帶領(lǐng)村莊致富的農(nóng)村優(yōu)秀青年，采取“推優(yōu)入黨”將優(yōu)秀女性吸收進(jìn)黨員隊伍，不斷改善黨員性別比例；并注重在村“兩委”干部和村后備干部等群體中發(fā)展黨員。2023年以來，新發(fā)展的黨員中35周歲以下占發(fā)展總數(shù)的60％；大專及以上學(xué)歷的占發(fā)展總數(shù)的50％，黨員隊伍結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化。

  念好“謀”字訣，完善“工作坐標(biāo)”。將發(fā)展黨員工作納入黨建工作績效考核，形成鎮(zhèn)黨委、村（社區(qū)）黨總支、黨支部三級聯(lián)動，層層壓實(shí)責(zé)任。鎮(zhèn)黨委堅持嚴(yán)把“標(biāo)準(zhǔn)”關(guān)，制定發(fā)展計劃，促使發(fā)展黨員能做到好中選優(yōu)，認(rèn)真落實(shí)“四個公示”，通過談心談話、培養(yǎng)考察等方式加大對入黨申請人的考察力度，建立入黨申請人臺賬，按照每發(fā)展1名黨員，至少要有2名入黨積極分子、3名入黨申請人作為儲備的原則，實(shí)行一人一檔動態(tài)管理。定期梳理、分析入黨申請人狀況，詳細(xì)了解各黨支部入黨積極分子隊伍建設(shè)情況。2023年以來，全鎮(zhèn)共21人申請入黨，培養(yǎng)入黨積極分子11名。

  念好“嚴(yán)”字訣，把控“質(zhì)量關(guān)口”。對照發(fā)展黨員“5個階段、25個步驟”，聚焦重點(diǎn)環(huán)節(jié)、關(guān)鍵步驟、易錯易漏事項，逐項研究梳理，制定并下發(fā)黨員發(fā)展流程參考及資料清單，組織黨組織委員集中培訓(xùn)，切實(shí)提高黨員發(fā)展流程合理性、規(guī)范性。要求各黨支部對入黨申請人進(jìn)行“預(yù)檢”，提前了解有無犯罪記錄等行為，并嚴(yán)格落實(shí)預(yù)審、聯(lián)審等制度，堅決杜絕“帶病入黨”。對于違規(guī)發(fā)展黨員行為，嚴(yán)肅倒查追責(zé)，保證黨員隊伍純潔性。

  念好“教”字訣，培養(yǎng)“模范先鋒”。注重加強(qiáng)日常教育培養(yǎng)，壓實(shí)入黨介紹人、培養(yǎng)聯(lián)系人思想引導(dǎo)、政治教育的“擔(dān)子”，推動培養(yǎng)考察融入日常、抓在平常。采取“課堂講授+交流研討”相結(jié)合的教學(xué)方式，對基層黨組織書記、黨務(wù)工作者進(jìn)行培訓(xùn)。今年以來，分別開展基層黨組織書記、黨務(wù)工作者培訓(xùn)班2期，覆蓋書記、黨務(wù)工作者80余人次。用好點(diǎn)對點(diǎn)輔導(dǎo)，鎮(zhèn)黨委書記及班子成員建立黨支部聯(lián)系點(diǎn)，將鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員包保聯(lián)系到9個村（社區(qū)），定期指導(dǎo)聯(lián)系點(diǎn)發(fā)展黨員工作。