今年以來，阜南縣張寨鎮(zhèn)不斷加強駐村干部幫扶工作，緊緊圍繞強化責(zé)任落實、強化為民情懷、強化問題導(dǎo)向、強化擔(dān)當(dāng)精神，強化質(zhì)量提升，全面推動駐村干部做到腦、口、眼、腿、手“五勤”，讓“駐村”安心，“助村”更用心，在固脫貧促振興上當(dāng)標(biāo)兵走在前。 

  強化責(zé)任落實，做到勤動腦，謀好發(fā)展之策。鎮(zhèn)黨委堅持把責(zé)任落實作為抓駐村干部管理的重要內(nèi)容，嚴格落實《安徽省選派干部管理辦法》，嚴格履行駐村干部請銷假制度，嚴格落實“五天四夜”在村要求，確保駐村干部全員在崗履職。堅持定期召開駐村干部工作例會，鎮(zhèn)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)親自聽取駐村干部工作落實情況，冬季組織“送溫暖”，夏季安排“送清涼”，做到嚴管與厚愛相結(jié)合，確保駐村干部駐得住、勤動腦、多思考，切實讓規(guī)劃和措施符合本村發(fā)展實際，謀好振興事、繪好振興圖、走好振興路。

  強化為民情懷，做到勤動口，問清群眾之需。鎮(zhèn)黨委堅持把服務(wù)群眾實效作出檢驗駐村干部工作成效的重要標(biāo)準(zhǔn)，堅持到群眾身邊聽取考察駐村干部工作開展情況，明確要求每位駐村干部聯(lián)系幫扶至少2戶群眾，定期檢查駐村干部工作日志，真正做到把駐村工作作為聯(lián)系服務(wù)群眾的“連心橋”，作為提升群眾工作本領(lǐng)的“試煉場”，通過群眾會等形式積極把駐村干部推向群眾，不斷增進駐村干部與人民群眾的魚水深情，真正做到讓駐村干部既要“駐”進村，更要“駐”進群眾的心。

  強化問題導(dǎo)向，做到勤動眼，找準(zhǔn)破題之法。鎮(zhèn)黨委堅持每周一例會駐村工作隊隊長參會制度，堅持把駐村工作置于全鎮(zhèn)中心工作中謀劃、部署、安排，要求各駐村工作隊要立足本村、放眼全鎮(zhèn)，堅持問題導(dǎo)向，通過每月組織開展黨員活動、文明實踐活動等，推動駐村干部更多地到環(huán)境整治、改廁等群眾關(guān)心關(guān)注的工作一線去找問題，推動駐村干部多到田間地頭轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn)、多到農(nóng)家小院坐一坐、多到產(chǎn)業(yè)企業(yè)實地走一走，多看看人民群眾的臉色、多看看產(chǎn)業(yè)發(fā)展的成色，練就一雙及時發(fā)現(xiàn)問題的“火眼金睛”，推動鄉(xiāng)村振興“破題”“開新局”。

  強化擔(dān)當(dāng)精神，做到勤動腿，走好調(diào)研之路。鎮(zhèn)黨委堅持每月村級績效考核工作制度，在每月村級績效考核兌現(xiàn)大會時邀請駐村工作隊參加，對上月各項工作逐村進行排名站隊，積分靠前的績效獎勵，積分落后的表態(tài)發(fā)言，持續(xù)激勵全體干部擔(dān)當(dāng)作為。堅持實踐導(dǎo)向，結(jié)合上級巡視巡察反饋鄉(xiāng)村振興方面問題，推動駐村干部深入開展調(diào)查研究，在調(diào)研中找準(zhǔn)問題的實質(zhì)，在調(diào)研中深入踐行黨的群眾路線，找準(zhǔn)鞏固拓展脫貧攻堅成果和實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興發(fā)展的“結(jié)合點”，找準(zhǔn)破解發(fā)展難題和瓶頸的“金鑰匙”，扎實推進反饋問題整改。

  強化質(zhì)量提升，做到勤動手，抓實振興之策。鎮(zhèn)黨委堅持把群眾滿不滿意作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，嚴格要求各駐村干部認真履行職能職責(zé)，緊緊圍繞固脫貧促振興工作的重點、難點、痛點，定期組織開展工作督查、問題排查，著力解決群眾急難愁盼問題。充分發(fā)揚“釘釘子”精神，每年積極組織參與全縣“擂臺比武”，確?！耙粡埶{圖繪到底”，一茬接著一茬干，全力抓好鄉(xiāng)村振興各項重點任務(wù)落實，努力開創(chuàng)鄉(xiāng)村振興發(fā)展的新局面。