近年來，十八里鋪鎮(zhèn)黨委嚴格遵循“控制總量、優(yōu)化結構、提高質量、發(fā)揮作用”的發(fā)展黨員總要求，堅持將發(fā)展黨員工作作為基層黨建的一項重要任務，把質量作為發(fā)展黨員工作的生命線，通過“三個聚焦”，建好“儲備軍”、把好“程序關”、轉好“驅動輪”，推動發(fā)展黨員工作“提質升級”，為推進鄉(xiāng)村振興提供強大組織保障和人力支持。

  聚焦重點掃描，建好發(fā)展黨員“儲備軍”。結合人才回引，堅持精準建庫、逐村摸排。對各村致富帶頭人、外出經商返鄉(xiāng)人員、退役軍人、大學返鄉(xiāng)畢業(yè)生等進行排查摸底，全面摸清發(fā)展黨員“底子”，建立黨外優(yōu)秀人才庫，對入庫人員進行動態(tài)管理、動態(tài)更新；堅持科學用庫，依托人才庫，結合鄉(xiāng)鎮(zhèn)重點工作，注重在鄉(xiāng)村振興、疫情防控、信訪維穩(wěn)、志愿服務活動中篩選“潛力股”，采取“提前介入、精準培養(yǎng)”方法，引導其積極向黨組織靠攏，變“等上門”為“領進門”；及時將群眾基礎好、工作成績突出的入黨申請人確定為入黨積極分子，建立一支數(shù)量充足、素質過硬的發(fā)展黨員“儲備軍”，為優(yōu)化黨員結構打下良好基礎。2022年以來，全鎮(zhèn)19個黨支部有73名同志向黨組織遞交了入黨申請書，好中選優(yōu)確定入黨積極分子49名。

  聚焦規(guī)范流程，把好發(fā)展黨員“程序關”。強化業(yè)務指導，健全教育培訓機制，通過下發(fā)工作流程圖、實地督導、為黨務工作者開展發(fā)展黨員工作業(yè)務培訓等方式，對發(fā)展黨員5個階段25個步驟的時間線、關鍵點等進行講解指導，對發(fā)展黨員過程中易出現(xiàn)的問題進行案例剖析，確保具體“操盤手”政策清、理論熟、業(yè)務精，做到發(fā)展黨員程序不少、環(huán)節(jié)不漏、資料齊全、手續(xù)完備；實行全程紀實，將發(fā)展黨員的必經程序、重要環(huán)節(jié)、必備資料和相關責任以表格的形式予以明確，通過“記賬”的形式，使每個步驟有人把關、每個環(huán)節(jié)有據(jù)可查，使發(fā)展黨員管理由“結果監(jiān)督”向“過程監(jiān)督”轉變，做到規(guī)范程序與加強監(jiān)督同步，確保發(fā)展黨員有痕、查核有據(jù)、追責有力，提高發(fā)展黨員工作的規(guī)范化、科學化水平。近三年，十八里鋪鎮(zhèn)開設入黨積極分子培訓班3期189人、發(fā)展對象培訓班4期30人，聯(lián)合紀檢、公安、信訪等單位審查65人。

  聚焦作用發(fā)揮，轉好發(fā)展黨員“驅動輪”。注重搭建平臺，推薦符合條件的入黨積極分子、發(fā)展對象擔任村民小組長、網(wǎng)格員、文明實踐志愿服務人員，為其搭建“成長步梯”，促進其提升服務意識，早日成熟；注重實踐鍛煉，把入黨積極分子、發(fā)展對象、預備黨員放到疫情防控、文明創(chuàng)建、鄉(xiāng)村振興等重要領域進行“崗位練兵”，讓他們在重大任務、重大考驗中淬煉黨性、增長才干，在實踐中錘煉其過硬本領，充分發(fā)揮先鋒模范帶頭作用，確保新發(fā)展黨員政治合格、素質過硬，以實際行動接受黨組織考驗。