近年來,潁東區(qū)插花鎮(zhèn)堅持把駐村幫扶工作隊管理作為鞏固拓展脫貧攻堅成果、全面推進鄉(xiāng)村振興的重要抓手,通過“四關(guān)注”不斷強化對鎮(zhèn)8支駐村工作隊的教育管理,推動駐村幫扶工作走深走實。
關(guān)注責(zé)任落實。嚴格落實區(qū)、鎮(zhèn)駐村幫扶工作相關(guān)制度,堅持每周一召開駐村幫扶工作隊和鎮(zhèn)干部工作例會,將駐村幫扶工作與重點任務(wù)同安排、同部署,同時制定駐村幫扶工作責(zé)任清單,明確周工作重點任務(wù),周四掛牌銷號,用村居工作實績檢驗幫扶成效。
關(guān)注日常管理。嚴格落實駐村幫扶工作隊屬地管理責(zé)任,監(jiān)督督促幫扶隊員落實駐村考勤制度、請銷假制度,定期抽查駐村工作隊考勤簽到、工作日志等情況,堅決杜絕“走讀式”“兩頭跑”等現(xiàn)象發(fā)生。
關(guān)注工作生活。圍繞駐村幫扶工作隊重點工作,開展鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)和幫扶干部“一對一”談心談話,了解幫扶干部的工作難點和思想動態(tài),及時協(xié)調(diào)化解。節(jié)假日開展常態(tài)化走訪慰問,關(guān)心幫扶工作隊生活,讓幫扶干部融入插花大家庭。
關(guān)注履職盡責(zé)。鎮(zhèn)紀委采取明察暗訪、重點抽查等方式,強化對駐村幫扶工作隊員作用發(fā)揮的督促檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題,督促整改落實,倒逼幫扶工作隊員履職盡責(zé),發(fā)揮作用。