太和縣五星鎮(zhèn)堅(jiān)持基層黨建與基層治理有效結(jié)合，運(yùn)用“四事四權(quán)”工作法，發(fā)揮基層網(wǎng)格員作用，從身邊小事著手，著力解決群眾的“急難愁盼”問(wèn)題。立足“小網(wǎng)格”、發(fā)揮“強(qiáng)作用”，真正把網(wǎng)格化管理轉(zhuǎn)化為服務(wù)群眾的有效手段。

  在“選”上下功夫，強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)。五星鎮(zhèn)按照常住居民戶，20戶左右劃分一個(gè)網(wǎng)格，全鎮(zhèn)共劃分550個(gè)網(wǎng)格。為更好規(guī)范網(wǎng)格員隊(duì)伍管理，發(fā)揮網(wǎng)格員治理效能，選優(yōu)配強(qiáng)網(wǎng)格員隊(duì)伍，選拔本村民組內(nèi)熱愛(ài)基層工作和公益事業(yè)、有責(zé)任心、具備相應(yīng)能力且能夠熟練操作手機(jī)的人員擔(dān)任網(wǎng)格員。對(duì)工作一段時(shí)間不能勝任的網(wǎng)格員，村黨總支及時(shí)予以調(diào)整。目前全鎮(zhèn)配備網(wǎng)格長(zhǎng)63名，網(wǎng)格員550名，所有網(wǎng)格員由村委會(huì)統(tǒng)一發(fā)放聘任證書(shū)和工作證。

  在“用”上下功夫，強(qiáng)化作用發(fā)揮。建立網(wǎng)格員微信工作群，及時(shí)收集社情民意，對(duì)值得注意的苗頭性、傾向性問(wèn)題及時(shí)報(bào)告，搭建網(wǎng)格員上傳下達(dá)工作橋梁。疫情防控特殊時(shí)期，各網(wǎng)格員做好遠(yuǎn)端防控，深入網(wǎng)格責(zé)任區(qū)，全面摸排并動(dòng)態(tài)掌握所包保戶內(nèi)所有人員信息，填寫家庭情況一覽表，做到底數(shù)清、情況明。督促群眾進(jìn)行核酸檢測(cè)，確保應(yīng)檢人員不漏一人、應(yīng)測(cè)盡測(cè)，與每戶居民簽訂承諾書(shū)、發(fā)放一封信、張貼溫馨提示。網(wǎng)格員在做好常態(tài)化疫情防控的同時(shí)，要兼顧鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接、信訪維穩(wěn)、安全生產(chǎn)等其他各項(xiàng)工作，真正成為惠民政策的傳播者、群眾呼聲的回應(yīng)者、黨和群眾的連接者。

  在“管”上下功夫，強(qiáng)化考評(píng)管理。制定網(wǎng)格員工作制度，明確任務(wù)職責(zé)，分層開(kāi)展網(wǎng)格員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，進(jìn)一步夯實(shí)網(wǎng)格員業(yè)務(wù)基礎(chǔ)，做到知身份、知業(yè)務(wù)、知操作，提升戰(zhàn)斗力。鎮(zhèn)級(jí)每月召開(kāi)一次網(wǎng)格員工作調(diào)度會(huì)，對(duì)遠(yuǎn)端防控信息上報(bào)進(jìn)行嚴(yán)格考核，位居全鎮(zhèn)前30名的網(wǎng)格長(zhǎng)給予獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的網(wǎng)格員且符合入黨積極分子及村級(jí)后備干部條件的，予以優(yōu)先考慮，打通網(wǎng)格員職業(yè)上升通道，激勵(lì)網(wǎng)格員發(fā)揮作用。同時(shí)將各村網(wǎng)格工作情況納入村級(jí)績(jī)效考核。