為全面提升治理水平，夯實基層治理基礎(chǔ)，推進“四事四權(quán)”工作法，發(fā)揮“紅管家”基層微治理作用，潁東區(qū)新華街道辦事處將“紅管家”治理工作融入網(wǎng)格化管理，劃分政治管家、德治管家、法治管家、自治管家、智治管家，“五治共管”推動“紅管家”理事會與網(wǎng)格化管理有機聯(lián)動、優(yōu)勢互補，致力服務(wù)隊伍專業(yè)化、服務(wù)內(nèi)容精準化，助力基層社會治理優(yōu)化升級。

堅持黨建引領(lǐng)。確保黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿治理全過程、各方面，充分發(fā)揮黨員干部、先進模范示范引領(lǐng)作用，全面增強“紅管家”理事會政治功能和組織力，將其建設(shè)成為鄉(xiāng)村治理的基層社團組織，成為貫穿鄉(xiāng)村善治道路的一條紅線。

堅持群眾主體。充分尊重群眾主體地位，全面調(diào)動群眾在社會治理工作中的積極性、主動性、創(chuàng)造性，以群眾中的先進分子投身社會治理為示范引領(lǐng)，激勵廣大群眾主動作為。充分發(fā)揮“紅管家”理事會自我管理、自我教育、自我服務(wù)、自我監(jiān)督的作用。

堅持服務(wù)大局?！凹t管家”理事會以服務(wù)群眾為中心，重點在助力社會治理上下功夫。在工作開展中應(yīng)盡力而為、量力而行，作為居（社區(qū)）支部工作力量的重要補充，重點在矛盾糾紛調(diào)解、正能量宣傳、解決群眾生產(chǎn)、生活困難等領(lǐng)域發(fā)揮積極作用。

堅持因地制宜。鼓勵各居（社區(qū)）創(chuàng)新“紅管家”理事會實踐載體，在內(nèi)容、形式、程序等方面立足實際開展創(chuàng)新，探索形成更多既有共性又有特色的居（社區(qū)）治理有效做法，把“四事四權(quán)”工作法、“紅管家”理事會同基層黨建、信訪維穩(wěn)、疫情防控、安全生產(chǎn)等工作有機結(jié)合，全力推動“四事四權(quán)”工作法和“紅管家”理事會工作落地見效。