潁東區(qū)把鄉(xiāng)土人才隊(duì)伍建設(shè)作為推進(jìn)鄉(xiāng)村振興重要舉措，加大技能服務(wù)，強(qiáng)化培養(yǎng)力度，充分調(diào)動鄉(xiāng)土人才的積極性，發(fā)揮鄉(xiāng)土人才帶領(lǐng)群眾致富、發(fā)展鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)的“頭雁”作用，為基層發(fā)展注入源源不斷的動力。

開展“點(diǎn)對點(diǎn)”指導(dǎo)。設(shè)立村（居）技能培訓(xùn)室，通過整合線上線下資源，綜合運(yùn)用遠(yuǎn)程教育平臺、技能培訓(xùn)會等渠道，結(jié)合鄉(xiāng)土人才的“特長”，針對不同群體實(shí)施多元型、差異化、訂單式培訓(xùn)，精準(zhǔn)提升鄉(xiāng)土人才的職業(yè)技能和創(chuàng)造活力。2021年，全區(qū)設(shè)立技能培訓(xùn)室20個，開展培訓(xùn)23個班次，培訓(xùn)鄉(xiāng)土人才688人。組織開展“技術(shù)人員下基層”活動，區(qū)科技局、區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局先后選派科技農(nóng)技人員140余名，以貧困村、貧困戶主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)為服務(wù)對象，進(jìn)行農(nóng)業(yè)新品種、新技術(shù)的推廣應(yīng)用，加強(qiáng)對鄉(xiāng)土人才的技能指導(dǎo)。

強(qiáng)化“線連線”服務(wù)。鼓勵支持鄉(xiāng)土人才與青年技術(shù)員及貧困戶“結(jié)對子”，推行“鄉(xiāng)土人才+基地+農(nóng)戶”模式，擴(kuò)大“影響一片、帶動一群、造福一鄉(xiāng)”的集群發(fā)展效應(yīng)。全區(qū)選派142名科技農(nóng)技人員開展包村聯(lián)戶工作，結(jié)對幫扶指導(dǎo)科技示范戶852戶、貧困戶284戶。創(chuàng)新扶持激勵機(jī)制，為鄉(xiāng)土人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)提供信貸支持、金融服務(wù)、審批許可等政策優(yōu)惠，延伸服務(wù)路徑，催生“培育一個人才、帶來一個團(tuán)隊(duì)、興起一個產(chǎn)業(yè)”的鏈?zhǔn)椒磻?yīng)。

加大“面對面”幫扶。開展農(nóng)村實(shí)用人才評選工作，加大從生產(chǎn)能手、能工巧匠等中發(fā)現(xiàn)培育優(yōu)秀鄉(xiāng)土人才力度，先后評選優(yōu)秀農(nóng)村實(shí)用人才45名。鼓勵引導(dǎo)優(yōu)秀鄉(xiāng)土人才充分利用技術(shù)、管理、信息等特長優(yōu)勢，創(chuàng)辦領(lǐng)辦農(nóng)業(yè)企業(yè)、專業(yè)合作社和家庭農(nóng)場等經(jīng)濟(jì)實(shí)體，形成智慧集群，打造群眾增收致富的“人才聯(lián)盟”。目前，全區(qū)省市級龍頭企業(yè)34家、各類農(nóng)業(yè)合作社1101家、家庭農(nóng)場1781家，其中國家級示范合作社2家、省級示范合作社15家、市級示范合作社66家、區(qū)級示范合作社74家，省級示范家庭農(nóng)場25家、市級示范家庭農(nóng)場51家、區(qū)級示范家庭農(nóng)場76家。