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潁東區(qū)棗莊鎮(zhèn)落實(shí)“三個(gè)到位”加強(qiáng)選派干部管理

潁東區(qū)委組織部

發(fā)布日期:2021-08-11

作者:張萬發(fā)

瀏覽次數(shù):14210

為進(jìn)一步完善選派干部教育管理,鞏固脫貧攻堅(jiān)成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接,全面提升基層黨組織建設(shè)工作科學(xué)化水平,潁東區(qū)棗莊鎮(zhèn)采取“三個(gè)到位”舉措,讓選派干部全身心融入到駐村工作之中。

一是培訓(xùn)教育到位。棗莊鎮(zhèn)加強(qiáng)教育培訓(xùn),強(qiáng)化示范引領(lǐng)。定期召開選派干部例會,切實(shí)加強(qiáng)選派干部溝通交流,總結(jié)學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),研究部署工作,積極通過現(xiàn)場授課、座談交流、實(shí)地考察以及遠(yuǎn)教視頻培訓(xùn)等途徑,加強(qiáng)選派干部基層黨建、疫情防控、鄉(xiāng)村振興、文明創(chuàng)建、社會管理等方面的業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)培訓(xùn),組織選派干部參加黨史學(xué)習(xí)教育專題培訓(xùn)班,邀請選派干部現(xiàn)場分享駐村工作點(diǎn)滴和心路歷程,以身邊人身邊事示范引領(lǐng),有力地營造了見賢思齊、開拓奮進(jìn)的良好氛圍。進(jìn)一步增強(qiáng)選派干部的責(zé)任感與使命感。

二是管理監(jiān)督到位。該鎮(zhèn)對選派干部嚴(yán)格落實(shí)選派干部在崗在位、考勤和請銷假、安全管理等日常監(jiān)督管理制度,要求駐村工作隊(duì)的選派干部堅(jiān)持吃住在村,鎮(zhèn)組織辦定期采取實(shí)地走訪、隨機(jī)查崗等方式,每月對選派干部在崗情況進(jìn)行檢查,并將查崗情況作為年度考核的重要依據(jù),以此提高選派干部的工作自覺性與紀(jì)律性。同時(shí),結(jié)合當(dāng)前工作,重點(diǎn)著手謀劃做好鄉(xiāng)村振興工作,實(shí)現(xiàn)鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接。

三是關(guān)心服務(wù)到位。該鎮(zhèn)關(guān)心選派干部駐村工作及生活情況,并及時(shí)到村幫助選派干部處理疑難問題,全面做好選派幫扶干部住宿、就餐、工作等后勤保障工作,對選派干部提出的問題、意見、建議認(rèn)真聽取,及時(shí)解決讓選派干部全身心融入到駐村工作之中。在此基礎(chǔ)上,該鎮(zhèn)定期組織人員和選派干部談心談話,了解選派干部的工作生活情況,把握選派干部的思想動態(tài),讓其感受到黨組織的關(guān)懷和溫暖。

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