為進(jìn)一步提升村級黨建工作水平,陳橋鎮(zhèn)認(rèn)真落實上級組織部門要求,制定黨建工作考核細(xì)則,加強(qiáng)督查考核力度,扎實推進(jìn)村級黨建工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。
加強(qiáng)人員設(shè)備配置。各村(社區(qū))配齊電腦、打印機(jī)等設(shè)備,選拔一批講政治、守紀(jì)律、負(fù)責(zé)任的黨務(wù)工作者,按照組織工作提示清單及時準(zhǔn)確完成各項工作任務(wù)。鎮(zhèn)組織委員牽頭建立黨建工作群,對全鎮(zhèn)黨務(wù)工作者進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),進(jìn)一步提升工作效率。
加強(qiáng)實地督查考核。鎮(zhèn)組工干部定期走訪,對各村(社區(qū))黨建工作開展情況進(jìn)行督查,重點查看“三會一課”“黨員活動日”等各項制度的落實及黨員發(fā)展、黨費收繳等工作開展情況。根據(jù)找出的差距和存在的問題,現(xiàn)場列出問題清單,提出整改要求,明確整改時限。
加強(qiáng)考核結(jié)果應(yīng)用。按照考核細(xì)則對各村(社區(qū))黨建工作進(jìn)行打分,根據(jù)綜合得分排名發(fā)放績效工資。對排名后三位的村(社區(qū))予以通報批評,村(社區(qū))書記、主任作出表態(tài)發(fā)言。月度考核總分納入黨建年終目標(biāo)管理,與“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”“先進(jìn)基層黨組織”評選掛鉤,對得分靠前的單位優(yōu)先推薦。