市財政局以互查互評推動機關(guān)黨建比學趕超
市財政局堅持以基層黨組織標準化建設為抓手，扎實開展“互查互評、比學趕超”活動，不斷提升機關(guān)黨建工作質(zhì)量。
一是履行一崗雙責。局領(lǐng)導帶隊，通過采取調(diào)研檢查、座談交流、點評分析等形式，到所聯(lián)系基層黨組織開展“互查互評”?！盎ゲ榛ピu”每半年開展一次，涵蓋所有局屬基層黨組織。
二是明晰任務清單。通過下發(fā)黨建工作百分制考核任務清單，全面推行清單制管理，內(nèi)容涵蓋黨內(nèi)組織生活、黨員日常教育管理、黨建工作責任制等5大方面，并進一步細化了13類考核指標，明確了45項考核內(nèi)容，推動各基層黨組織日常工作有抓手，督查組互查互評可操作。
三是緊扣關(guān)鍵環(huán)節(jié)。緊扣查、評、學、促四個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，把“互查互評”落細落實。查，即互相檢查，對照基層黨建工作考核任務清單，主要檢查黨建重點工作任務完成情況；評，即互相點評，圍繞“檢查”時發(fā)現(xiàn)的突出問題和重點工作任務的落實情況開展互評。學：即互相學習，檢查過程中互相學習好的工作方法和經(jīng)驗，達到相互學習、取長補短的目的。促：即互相促進，檢查不是目的，通過檢查最終促進提升機關(guān)黨建水平，積極爭創(chuàng)模范機關(guān)和標兵單位。
四是突出工作實效。重點在發(fā)現(xiàn)問題、解決問題上下功夫，精準查找“三會一課”、組織生活會、主題黨日、黨費收繳、發(fā)展黨員程序等方面存在的問題，梳理出問題清單，逐個盤點銷號，切實提高“互查互評”實效?！盎ゲ榛ピu”結(jié)果將在一定范圍內(nèi)公示接受監(jiān)督，并作為各基層黨組織年度評先評優(yōu)的重要參考依據(jù)。
