按照界首市委組織部統(tǒng)一部署,潁南街道以扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化常態(tài)化制度化為契機,以打造學習型干部隊伍為目標,深入推進干部在線學習工作,以四舉措扎實開展干部在線學習工作,現(xiàn)已全面完成2018年度干部在線學習任務。
一是廣泛宣傳引導。加強干部在線學習工作的宣傳力度,充分利用潁南街道先鋒網(wǎng)、微信公眾號、微信群等載體和網(wǎng)絡平臺,廣泛宣傳干部在線學習的重要意義,強調干部在線學習是新形勢下提高公務員政策理論水平的有效方式,要求各單位務必高度重視、積極落實,督促參學人員盡早開始在線學習,不斷提升黨員干部學習的主動性,營造“學比趕超”的良好氛圍。
二是強化表彰激勵。18年下半年開展了全街道干部在線學習“先進個人”的評選表彰,樹立典型、鼓勵先進、激發(fā)動力,進一步促進干部網(wǎng)絡培訓工作提質提效。
三是強化方式創(chuàng)新。結合青年干部選拔培養(yǎng),開展干部在線學習青年干部學員線下測試,注重考察青年干部的政治素養(yǎng)、理論水平和解決實際問題的能力。積極開展在線學習經(jīng)驗交流座談會,組織黨員干部面對面分享學習心得體會,做到相互學習、相互借鑒、共同提高,切實增強在線學習的實效性。
四是嚴格督查落實。引導黨員干部將個人自學與線上學習和線下討論相結合,主動把學習成果運用到實際工作中。同時,由組織室牽頭,對全街道所有黨員干部的學習情況進行定期檢查。明確未按時完成學習任務、取得規(guī)定學分的黨員干部,予以通報,年度考核不得確定為優(yōu)秀等次,不予評先評優(yōu),增強黨員干部的緊迫感和壓力感。