潁泉區(qū)牢固樹立大抓基層的鮮明導(dǎo)向,以標準化為抓手,大力提升基層黨組織組織力。
堅持壓實責(zé)任和完成目標并重,認真抓好基層黨建“三個清單”落實,今年以來驗收通過基層黨組織標準化建設(shè)205個。
堅持內(nèi)容達標與內(nèi)涵提升并重,124個村、社區(qū)“兩委”換屆選舉圓滿完成,新配備1386名自然村黨建小組長。積極擴大非公企業(yè)黨組織覆蓋面,社會組織黨組織組建率達97.2%。9個社區(qū)無辦公用房的問題全部解決,新建改建村級組織活動場所18個。建立村干部待遇正常增長機制,今年為村、社區(qū)“兩委”干部每人每月再增加400元。深入推進抓黨建促脫貧,扎實開展全面消除集體經(jīng)濟“空殼村”集中攻堅行動,109個村集體收入均超5萬元,40個貧困村集體經(jīng)濟收入均超10萬元。
堅持整體推進與分類指導(dǎo)并重,打造了12個基層黨組織標準化示范點,評定四星級、五星級黨組織41個。