為進一步深化監(jiān)察體制改革，推進紀(jì)檢監(jiān)察隊伍深度融合，界首市紀(jì)委監(jiān)委通過思想教育、文體活動、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、和實戰(zhàn)鍛煉，不斷提升隊伍整體戰(zhàn)斗力。

抓思想教育，促感情融合。在轉(zhuǎn)隸之初談心談話的基礎(chǔ)上，市紀(jì)委監(jiān)委班子成員、部門負(fù)責(zé)人采取“集體談”、“個別談”等形式，不定期與機關(guān)干部深入開展談心談話，深入了解轉(zhuǎn)隸干部與紀(jì)委干部在日常融合中的思想動態(tài)、工作狀態(tài)和業(yè)務(wù)情況，形成“進一家門，成一家人、說一家話、干一家事”的良好氛圍。

抓文體活動，促隊伍融合。組織開展詩朗誦、徒步行、改革開放40周年大合唱排練、籃球賽等豐富多彩的文體活動，促進人員快速融合，確保工作高效推進。充分發(fā)揮機關(guān)黨委、黨支部作用，積極開展不同主題不同形式的黨日活動。同時，發(fā)揮機關(guān)工會和婦委會等群團組織作用，搭建活動平臺，組建了籃球隊、羽毛球隊等隊伍，定期組織訓(xùn)練和比賽，以文體活動激發(fā)隊伍活力。

抓業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，促紀(jì)法融合。開展全市紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，互補短板。規(guī)范“雙周”學(xué)習(xí)制度，采取班子成員及業(yè)務(wù)骨干輪流上臺講授監(jiān)督執(zhí)紀(jì)、監(jiān)察工作流程、案件審查、職務(wù)犯罪、證據(jù)收集等業(yè)務(wù)技巧，實現(xiàn)工作學(xué)習(xí)互相促進，推動思想理念上的“深度融合”。通過以老帶新、以案代訓(xùn)、巡察鍛煉等各種途徑為紀(jì)檢監(jiān)察干部“強筋壯骨”，促進紀(jì)法融合。

抓實戰(zhàn)鍛煉，促職能融合。按照“全融合”要求，對轉(zhuǎn)隸干部與紀(jì)委干部混合編成，重點向案件監(jiān)督管理部門、執(zhí)紀(jì)審查部門和案件審理部門傾斜。改革共劃轉(zhuǎn)編制22名，轉(zhuǎn)隸11人，新增3個紀(jì)檢監(jiān)察室，現(xiàn)共有6個紀(jì)檢監(jiān)察室，其中，第一、二紀(jì)檢監(jiān)察室專職監(jiān)督，第三至第六紀(jì)檢監(jiān)察室專職紀(jì)律審查。同時，以信訪案件辦理、巡視巡察線索移交辦理等為重點，采取分組交叉、團隊協(xié)作的方式，在監(jiān)督執(zhí)紀(jì)調(diào)查的“實戰(zhàn)”中，促進轉(zhuǎn)隸干部與紀(jì)檢干部默契配合、優(yōu)勢互補，形成互學(xué)互鑒的良好局面。