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?臨泉縣楊橋鎮(zhèn)組織開展《“領導重視才解決”是失職和瀆職》大討論
4月18日，臨泉縣楊橋鎮(zhèn)在鎮(zhèn)三樓會議室組織開展《“領導重視才解決”是失職和瀆職》大討論，鎮(zhèn)全體干部參加了此次會議，會議由鎮(zhèn)黨委書記韋少華主持。
會上，韋少華帶領鎮(zhèn)全體干部對《“領導重視才解決”是失職和瀆職》進行了學習討論，指出現(xiàn)在“領導重視才解決”的現(xiàn)象并不少見，在同一件事情上,群眾反映時沒有行動力,領導批示后就很有執(zhí)行力,前后不同的兩種表現(xiàn),值得深思，究其原因就是對上不對下的壞風氣在作怪，干部缺少責任意識。
韋少華指出打破“領導重視才解決”的怪圈，要做到以下幾個方面：一是增強責任意識。要求鎮(zhèn)干部要有責任心，對于群眾反映的問題，相關部門負責人要問清緣由立即辦理，不等不靠，不推不躲。同時也要求干部要遇事多操心，要有擔當意識和職責意識，把單位的事、群眾的事當做自己的事，認真辦理。二是增強服務意識。鎮(zhèn)干部要始終把人民利益放在心上，對待群眾的來信來訪，要認真辦理，尋求解決方法。把群眾滿意不滿意、高興不高興、答應不答應作為衡量自己工作成敗得失標準。三是增強法規(guī)意識。要認真學習法律法規(guī)，用紀律約束自己，規(guī)范自己，指導自己，樹立正確的工作觀。以便更好地服務單位和廣大人民群眾。
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