界首市東城街道黨工委以習近平習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導，牢記使命，不斷強化基層黨組織標準化建設，積極服務好全市經濟建設和社會發(fā)展，在實踐中形成了“黨工委抓集體民主決議、黨支部抓正能量傳播、黨員抓價值觀實踐”的成功做法，不斷創(chuàng)新基層黨建工作“四個一”，并逐年規(guī)范提升，全面推動東城黨建工作取得新成效。

舉辦一次讀書會，厚植黨員成長“沃土”。街道黨工委倡導成立東城黨員干部讀書社，“登堂入室求知問，危言危行正身心”。通過每月一次讀書活動，拓展黨員學習宣講、理論研討、讀書分享、觀摩交流等載體建設，用新時代新理論新思想武裝黨員干部，引導全辦黨員牢固樹立“四個意識”解民憂，堅定“四個自信”跟黨走。

組織一次生活會，激活黨建隊伍“細胞”。按照街道黨工委要求，每月10日為全辦各黨支部固定黨員活動日，以活動聚人心，不斷為黨員補給養(yǎng)分。按照支部成員之間必須談、班子成員和黨員廣泛談、黨員之間提倡相互談、黨員群眾之間多方談的原則開展“四必談”活動，嚴格落實“三會一課”制度，建立組織生活會交心談心、對照檢查、承諾踐諾、整改反饋、即時記錄長效機制，改進作風，增進團結，推動工作。

召開一次座談會，把握黨員健康“脈搏”。街道黨工委不斷拓展載體，發(fā)揮基層共青團、婦聯(lián)、社會組織等群團作用，以多形式的“家生態(tài)”建設座談會為引線，組織開展道德講堂、廉政文化進家庭，“進訪惠聚”進家串戶，召集支部書記每周例會談感悟，匯報本單位工作完成情況、存在的問題及下一步工作謀劃，逐步讓“家生態(tài)”成為團結黨員隊伍、凝聚干群力量、促進工作進步的源動力，凈化了黨員的成長環(huán)境，彰顯了基層黨組織的力量。

開展一次全督導，擰緊黨建責任“發(fā)條”。黨工委重點抓好對軟弱渙散黨組織的整治，對14個村居的黨組織負責人崗位履職情況進行梳理，針對個別的社區(qū)支部書記“缺位”情況，制定了相應的解決辦法，調整、明確了各單位黨支部負責人，將辦事處年富力強的年輕干部、大學生村官兼職到社區(qū)書記崗位上來，確保了支部黨建工作有人抓。在此基礎上，實行黨務工作員換崗進退機制，組織開展黨建業(yè)務人員培訓，確保了支部黨建工作有人干。組織室會同紀工委、督查考核辦每月對各村居及各站所、中心校、衛(wèi)生院的各項工作完成情況進行一次實地督促指導，聽取黨建工作專題匯報，對發(fā)現的問題及時反饋、指導整改，全力開創(chuàng)黨建工作新格局。