“張副書記,我們要向黨組織正式遞交入黨申請書!”近日,不少年輕干部走進福建省廈門市海滄區(qū)土地儲備管理公司黨支部副書記、總經(jīng)理張穎的辦公室??粗矍俺瘹馀畈哪贻p人,張穎倍感欣慰。此前,公司的年輕人,包括她自己談得最多的還是業(yè)績,說起入黨,不少人覺得是可有可無的事。這樣的轉(zhuǎn)變,還要歸功于不久前,海滄區(qū)委第二巡察組對公司開展的巡察。
“黨建材料不齊,黨費沒有按時交納,未按時召開支部會、黨員大會……”2017年9月,通過逐條對照市委巡察辦下發(fā)的《政治巡察要點指引》進行“體檢”,公司存在的問題被一條條梳理出來,并被巡察組工作人員一一記錄。
11月,巡察反饋意見不禁讓張穎心里“咯噔”一下?!皼]想到公司在這場‘體檢’中檢出了大毛病?!?/span>
之后不久,張穎從黨支部一把手被調(diào)整為“副手”。同一天,區(qū)委重新選配了公司的支部書記,并從區(qū)紀委選派干部掛職擔(dān)任支部紀檢委員,對巡察過程中發(fā)現(xiàn)的管黨治黨不力等問題進行整改?!把膊斓哪康木褪菫榱苏页鰡栴},以問題為導(dǎo)向進行整改,提高大家的政治意識和紀律意識。也希望你通過這次的教訓(xùn),更好地成長起來?!痹趨^(qū)委組織部領(lǐng)導(dǎo)的談心談話中,張穎認識到了自己在管黨治黨方面的問題。
“體檢”發(fā)現(xiàn)問題,“治病”才是關(guān)鍵。自新當選黨支部書記以來,邱向明深諳自己身上的擔(dān)子,帶著支部班子成員到各個黨建工作較扎實的黨組織上門“取經(jīng)”。幾天下來,班子成員的筆記本上都密密麻麻地記滿了從各單位取來的“真經(jīng)”。
在區(qū)紀委和區(qū)委組織部的幫助下,新的支部班子制定全面從嚴治黨主體責(zé)任清單,配套跟進定期提醒、督促、檢查制度,將黨支部(擴大)學(xué)習(xí)形成常態(tài)、支部班子建立定期與干部談心談話制度……正是有了嚴格規(guī)范的標準和認真的執(zhí)行,讓這個五年沒用完一本支部生活記錄本、四年沒發(fā)展過一個黨員的支部舊貌換新顏。
“支部學(xué)習(xí)成了常態(tài),剛開始我們都不太適應(yīng),但堅持參加了幾次‘會前講廉十分鐘’,我開始覺得黨規(guī)黨紀約束力很強,這樣的約束反而讓我們有了‘敬畏心’,也有了‘安全感’。”該公司工業(yè)部副經(jīng)理蔡雅明感慨道。
一次黨支部“洗牌”,給支部黨員念了一次“緊箍咒”。“剛開始我對上級的組織調(diào)整是有情緒的,但看到黨建帶業(yè)務(wù)也‘更上一層樓’,公司上下士氣提振后,我意識到組織對我的調(diào)整是警醒,也是鞭策。”張穎說,“對我個人來講,失也可能是得?!?/span>
為進一步加強整改,廈門市委巡察辦注意梳理,要求被巡察黨組織責(zé)任人切實擔(dān)負起整改第一責(zé)任人責(zé)任,在整改情況報告上簽字承諾整改報告內(nèi)容的真實性,確保問題整改動真格、敢碰硬、真整改、真落實,切實用好巡察成果,發(fā)揮巡察推動改革、促進發(fā)展的作用。去年以來,國企管黨治黨寬松軟、市直機關(guān)黨的建設(shè)和選人用人、醫(yī)?;鸨O(jiān)管、科技經(jīng)費使用管理、機關(guān)事業(yè)單位辦企業(yè)、公房閑置等方面問題得到了集中整治,逐步建立了長效機制。