2017年，臨泉縣譚棚鎮(zhèn)始終堅持把抓好黨建作為最大工作任務(wù)，落實全面從嚴治黨主體責任，著力建設(shè)廉潔高效服務(wù)型政府，不斷提高執(zhí)政能力和領(lǐng)導水平。

一是切實加強思想政治建設(shè)。抓學習，著力增強廣大黨員干部的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，積極創(chuàng)建學習型黨組織。加大譚棚鎮(zhèn)毛筆文化和生態(tài)綠色宣傳力度，提升譚棚鎮(zhèn)的對外形象。扎實開展“善治臨泉”創(chuàng)建活動，組織開展了“文明家庭”“好婆婆”“好媳婦”評選活動，積極向上推薦“身邊好人”，進一步激發(fā)了社會正能量。

二是切實加強基層組織建設(shè)。深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化、常態(tài)化，認真開展“講政治、重規(guī)矩、作表率”專題教育，組織召開黨委民主生活、支部組織生活會和鎮(zhèn)村“黨員活動日”，組織生活制度充分落實。深入推進抓黨建促脫貧攻堅工作，認真落實黨建載體建設(shè)，充分發(fā)揮黨員在脫貧攻堅中的先鋒模范作用。因地制宜發(fā)展村級集體經(jīng)濟，不斷拓寬村級集體經(jīng)濟增收渠道。率先啟動“智慧黨建”，利用互聯(lián)網(wǎng)平臺開展組織活動、管理教育黨員，黨建信息化、智能化進一步提升。

三是切實加強干部隊伍建設(shè)。著力加強村干部隊伍建設(shè)，穩(wěn)步提升村干部保障待遇，探索推進村干部跨村任職和村干部隊伍建設(shè)年輕化。認真落實談心談話制度和民主集中制，建設(shè)堅強有力的鎮(zhèn)領(lǐng)導班子。全面加強鎮(zhèn)干部的學習和教育，嚴格干部量化考核工作，根據(jù)工作實績，培養(yǎng)選拔干部，形成鮮明的用人導向。認真落實扶貧幫扶干部管理制度，做好協(xié)調(diào)服務(wù)和保障工作，充分發(fā)揮駐村扶貧隊伍的引領(lǐng)作用。

四是切實加強黨風廉政建設(shè)。認真履行黨風廉政建設(shè)“兩個責任”，督促班子成員履行“一崗雙責”。圍繞“講重作”專題警示教育，組織干部認真學習《準則》和《條例》，通觀看警示教育片、參觀廉政教育基地等形式筑牢反腐防線。深入開展扶貧領(lǐng)域?qū)ｍ椪位顒?，進一步規(guī)范鎮(zhèn)村兩級項目建設(shè)和財務(wù)管理。嚴格考勤制度，強化作風效能。堅持零容忍態(tài)度，嚴厲查處違紀違規(guī)行為。